Nye veier til utvikling, utdanning og jobb!
Vi hjelper deg med inkluderende arbeidsmuligheter og alternativ opplæring. Sammen kan vi skape muligheter for fler!
Klikk bilde for å lese om da vi mottok FERD prisen 2024
Hvem er Jobloop?
JobLoop er et raskt voksende selskap drevet av sosiale entreprenører. Vi har et viktig mål: å begrense utenforskap ved å forebygge frafall i skolen, kvalifisere og formidle flere til arbeid. For å få til det samarbeider vi med offentlige aktører, utdanningsinstitusjoner og lokalt arbeidsliv. I 2024 mottok vi FERD-prisen «Årets Sosiale Entreprenør» for vårt arbeid mot skolefrafall.
Les merTilbud mot frafall fra skole og utdanning
I våre alternative mestrings- og læringsarenaer jobber vi hver dag for at flere elever skal oppleve mestring, tilhørighet og meningsfulle dager. Vi jobber styrkebasert og tett sammen med elevene for å gi dem muligheten til å utforske og dyrke sine interesser. Vi samarbeider alltid med den enkelte elevs skole og PPT for å bygge bro fra våre alternative læringsarenaer til klasserommet og undervisningen på skolen.
LearnWell
Tilrettelagt praksis i kreative digitale fag. For elever i videregående skole alder.
Les mer
Arbeidsrettede tilbud
Våre arbeidsrettede tilbud sikrer at folk får riktig kompetanse og blir godt forberedt på arbeidslivet. Mange av tilbudene inkluderer praksis, noe som gir deg som arbeidsgiver en unik mulighet til å ta samfunnsansvar og bli kjent med dyktige kandidater – helt uten forpliktelser. Rekrutterer du kun på tradisjonelt vis, kan du gå glipp av mange talentfulle ressurser.
Kodehode
Kodehode rekrutterer kandidater som av ulike årsaker står utenfor arbeidslivet og tilbyr opplæring i frontend-, backend- og fullstack-utvikling, samt IT-drift og service. Gjennom en kombinasjon av teori, casearbeid og praksis lærer deltakerne det viktigste for en karriere innen IT. Kodehode er det største arbeidsrettede tilbudet i Jobloop og en ledende aktør innen inkluderende rekruttering i IT-bransjen. Satsingen bidrar til å redusere utenforskap og tette kompetansegapet gjennom spisset kvalifisering, internships, rekruttering og matchmaking med arbeidsgivere i IT-sektoren.
Kodehode.no
Hva sier bedriftslederne om oss?
John Helge Olsen
DNB
Kodehode har levert oss gode kandidater som er godt forberedt både faglig og sosialt, og de har gått rett inn på utviklingsteam som frontend utviklere hos oss. Her har de jobbet på DNB sin bedriftsportal for pensjonskunder.
Hilde Indresøvde
VIS
Samarbeidet med Jobloop gir VIS muligheten til å jobbe aktivt og konkret med inkludering. Her får vi tilgang til kompetente kandidater i et tillitsbasert og koordinert opplegg med oppfølging og jevnlig dialog. Sammen skaper vi nye muligheter i arbeidslivet og nye rekrutteringsmåter.
Eirik Sandal
Elfly Gruppen AS
Elfly Gruppen har hatt to utviklere under opplæring i 6 måneder. Kodehode har vært flinke til å tilrettelegge for en god onboarding og brukt sin organisasjon til å fylle på med spisskompetanse og veiledning underveis. Dette har gjort oss i stand til å bygge en IT-løsning som bidrar positivt inn mot det grønne skiftet innen elektrisk luftfart.
Samarbeidsprosjekter
Kodeloftet
Fontenehus er frivillige arbeidsfellesskap for mennesker som har eller har hatt psykiske helseutfordringer. I 2022 startet Kodehode et samarbeid med Fontenehuset Bergen for å tilby et kodekurs på huset – Kodeloftet – et tre måneders kurs som kan regnes som et forkurs til Kodehode.
Fontenehusetbergen.no
Gløde
Gløde AS har som formål å fremme arbeidsinkludering, kompetanseformidling og tilhørende virksomhet. Målgruppen er personer som har behov for avklaring, arbeidstrening, opplæring og støtte for å komme ut i ordinært arbeid, eller som trenger varig tilrettelagt arbeid. I 2023 startet Gløde Data og Jobloop et samarbeid for deltakere i AFT. Grunnleggende programmering med JavaScript er et 12-ukers tilbud der deltakerne lærer å utvikle nettsider og apper ved bruk av JavaScript.
Gløde.noMedarbeiderskap
Medarbeiderskap er et nytt samarbeidsprosjekt mellom Jobloop og TeamWork OU AS, som jobber for å levere nye konsepter til bedrifter for å bedre miljøet blant ansatte og forhindre sykefravær og gjennomtrekk.
Les mer
Inkluderingsarbeid som fungerer i praksis!
Hvert år samarbeider vi med ulike forskere og bransjeforeninger for å dele innsikt og statistikk med forskningsfeltet. Vi er i kontakt med varierte målgrupper og har et sterkt ønske om å kunne bidra til å utvikle beste praksis i møte med alle. Du kan lese et utvalg av hva forskningen sier om oss her: